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支援実績
医療法人財団アドベンチスト会 東京衛生アドベンチスト病院
なぜ看護師は救急を「断る理由」を探さなくなったのか？ 救急応需率が約10%向上し...
- 当直夜間救急
- 院内意識改革
- 診療報酬
- 医師働き方改革
- 病院経営収益化
- 医師採用定着
- エリア：東京都
- 病床数：186床
支援実績
長田病院
【長田病院様導入事例】目標の売上3,600万円増を初年度で大幅超過。常勤医の負担...
- 病院経営収益化
- 医師働き方改革
- 院内意識改革
- ワークライフバランス
- 地域医療貢献
- 患者満足度
- エリア：福岡県
- 病床数：182床
支援実績
医療法人社団和楽仁 芳珠記念病院
固定費増大・経営危機の突破口 「政策誘導」×「ドクターズプライムワーク」で救急件...
- 救急応需率向上
- 診療報酬
- 医師採用定着
- 地域医療貢献
- 当直夜間救急
- 医師働き方改革
- エリア：石川県
- 病床数：183床
支援実績
北里大学メディカルセンター
救急応需率50%未満からの劇的改善。北里大学メディカルセンターが断行した「組織変...
- 病院経営収益化
- 医師働き方改革
- 当直夜間救急
- チーム医療タスクシフト
- 院内意識改革
- オペレーション改善
- エリア：埼玉県
- 病床数：334床
導入背景
社会医療法人財団 城南福祉医療協会 大田病院
社会医療法人財団 城南福祉医療協会 大田病院がドクターズプライムワークを導入 ...
- 病院経営収益化
- 地域医療貢献
- 当直夜間救急
- 救急応需率向上
- エリア：東京都
- 病床数：189床
支援実績
東松山市立市民病院
【東松山市立市民病院】救急件数「2,000台」の壁を越えるために。医師確保のその...
- 救急応需率向上
- オペレーション改善
- 当直夜間救急
- 地域医療貢献
- エリア：埼玉県
- 病床数：152床
導入背景
公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院
公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院ドクターズプライムワークを導入 ...
- 医師採用定着
- 当直夜間救急
- 医師働き方改革
- 病院経営収益化
- エリア：宮城県
- 病床数：330床
支援実績
山元記念病院
医師少数区域の挑戦！“断らない救急”に向けた経営判断で150床を守る山元記念病院
- 救急応需率向上
- 当直夜間救急
- 救急データ活用
- 地域医療貢献
- 病院経営収益化
- エリア：佐賀県
- 病床数：150床
導入背景
医療法人藤仁会 藤村病院
医療法人藤仁会 藤村病院が“断らない救急“を実現するために「ドクターズプライムワ...
- 病院経営収益化
- 当直夜間救急
- 救急隊連携
- オペレーション改善
- エリア：埼玉県
- 病床数：94床
導入背景
東京衛生アドベンチスト病院
東京衛生アドベンチスト病院が“断らない救急“を実現するために「ドクターズプライム...
- 医師働き方改革
- 当直夜間救急
- 病院経営収益化
- 医師採用定着
- エリア：東京都
- 病床数：186床
導入背景
足利赤十字病院
足利赤十字病院が、常勤医師の当直負担軽減を目指し「ドクターズプライムワーク」を導...
- 当直夜間救急
- 救急応需率向上
- 地域医療貢献
- 医師採用定着
- エリア：栃木県
- 病床数：540床
導入背景
茨城県西部メディカルセンター
茨城県西部メディカルセンターが、ドクターズプライムワーク導入で非常勤医師採用強化...
- 病院経営収益化
- 当直夜間救急
- 救急応需率向上
- 医師採用定着
- エリア：茨城県
- 病床数：251床
導入背景
麻生総合病院
麻生総合病院が“断らない救急“を実現するために「ドクターズプライムワーク」を導入...
- 救急応需率向上
- 医師採用定着
- 当直夜間救急
- エリア：神奈川県
- 病床数：199床
支援実績
相模原赤十字病院
1日20台超えの救急要請に対応！？常勤医師の負担軽減と断らない救急を実現
- 救急応需率向上
- 当直夜間救急
- 地域医療貢献
- オペレーション改善
- 病院経営収益化
- エリア：神奈川県
- 病床数：132床
導入背景
秋田赤十字病院
秋田赤十字病院が救急体制改善のために「ドクターズプライムワーク」を導入
- 地域医療貢献
- 当直夜間救急
- 医師採用定着
- エリア：秋田県
- 病床数：480床
支援実績
神戸アドベンチスト病院
技術が高く対応の質が良い「救急を断らない非常勤医師」の採用で入院率と病床利用率が...
- 救急応需率向上
- 医師働き方改革
- 当直夜間救急
- オペレーション改善
- 院内意識改革
- エリア：兵庫県
- 病床数：116床
支援実績
谷津保健病院
【谷津保健病院共催セミナーレポート】 輪番病院における救急応需率向上の戦略と実践...
- 病床数：274床
支援実績
下呂市立金山病院
【下呂市立金山病院共催セミナーレポート】 地方病院の医師不足問題と命をつなぐ役割...
- 病床数：99床
支援実績
東大和病院
【東大和病院共催セミナーレポート】働き方改革を見据えた理想の救急体制とは
- 病床数：284床
支援実績
谷津保健病院
「救急を断らない非常勤医師」の採用と院内のルール作りで輪番日の応需率が60％か...
- 医師働き方改革
- 病院経営収益化
- 当直夜間救急
- 院内意識改革
- エリア：千葉県
- 病床数：262床
支援実績
福島県立南会津病院
「救急を断らない非常勤医師」の採用で、常勤医師の当直負担を軽減し、応需率95％を...
- 当直夜間救急
- 地域医療貢献
- 救急応需率向上
- 医師採用定着
- エリア：福島県
- 病床数：85床
支援実績
友愛記念病院
「救急を断らない医師」採用で、救急受け入れ台数年間400台増と常勤医師の当直負担...
- 医師働き方改革
- オペレーション改善
- 院内意識改革
- 当直夜間救急
- エリア：茨城県
- 病床数：325床
支援実績
武蔵村山病院
救急を断らない医師採用で、救急体制の強化と常勤医師の負担軽減を同時に実現 ー 武...
- 医師働き方改革
- 病院経営収益化
- 当直夜間救急
- 医師採用定着
- エリア：東京都
- 病床数：300床
支援実績
小川赤十字病院
救急を断らない医師採用で、地域医療の砦として盤石な体制を - 小川赤十字病院
- 救急応需率向上
- 当直夜間救急
- 地域医療貢献
- 医師採用定着
- エリア：埼玉県
- 病床数：302床
支援実績
ふじみの救急病院
次世代救急病院における質重視の医師採用 − ふじみの救急病院
- 医師採用定着
- 当直夜間救急
- 地域医療貢献
- ワークライフバランス
- エリア：埼玉県
- 病床数：200床
支援実績
奈良西部病院
「まずは取ろう」という精神を院内に浸透させ、数十年ぶりの救急応需数を達成 - 奈...
- 院内意識改革
- 救急隊連携
- オペレーション改善
- 病院経営収益化
- エリア：奈良県
- 病床数：117床
支援実績
東大和病院
常勤の働き方改革を進めつつも、グループの急性期病院として質の高い救急医療を提供し...
- 当直夜間救急
- 医師採用定着
- 救急応需率向上
- 病院経営収益化
- オペレーション改善
- エリア：東京都
- 病床数：284床
支援実績
公立館林厚生病院
地域で唯一の急性期病院の「救急車を断らない医師」採用 − 公立館林厚生病院
- 救急応需率向上
- 当直夜間救急
- 救急隊連携
- 地域医療貢献
- エリア：群馬県
- 病床数：323床
支援実績
共立蒲原総合病院
公立病院における「救急を断らない医師」採用 − 共立蒲原総合病院
- 当直夜間救急
- 医師採用定着
- 地域医療貢献
- オペレーション改善
- エリア：静岡県
- 病床数：267床
支援実績
東葛クリニック病院
救急体制強化のための質の高い医師採用 − 東葛クリニック病院
- 医師働き方改革
- 当直夜間救急
- オペレーション改善
- チーム医療タスクシフト
- エリア：千葉県
- 病床数：95床
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監修・運営者情報
Editorial & Operator Info
監修：田 真茂（株式会社ドクターズプライム 代表取締役・医師）
聖路加国際病院救命救急センターで当直帯責任者を務めた後、2017年に株式会社ドクターズプライムを創業。詳細プロフィールは、会社紹介ページの監修・運営者情報をご覧ください。
最終更新日：2026年5月11日
参考情報：厚生労働省、消防庁、中医協、四病協資料、自社実績データ
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